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Source : Cairn

L'attribution de performance en gestion de portefeuille

Bertrand, Philippe et al. (2005)

L’objet de cet article est de reprendre la méthodologie de calcul de l’attribution de performance et de mettre l’accent sur certaines de ses limites. Il propose alors une extension originale de la méthode d’attribution de performance nommée par les auteurs &# ...

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Différences culturelles et relations d'affaires entre pays d'Afrique et pays émergents d'Asie

Fouda Ongodo, Maurice (2006)

La question de l’influence des valeurs culturelles dans les relations d’affaires entre l’Afrique et l’Asie a rarement fait l’objet d’attention dans les travaux consacrés aux études comparatives en matière de management. Cette contribution vise à ...

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Pierre bourdieu : éléments d'une analyse du champdu conseil

Thine, Sylvain (2006)

Cet article propose une analyse du secteur du conseil comme champ. Cette recherche sociologique prend pour objet les contraintes qui pèsent sur les consultants qui les définissent et qui sont fréquemment amenés à justifier de leurs prestations. Elle porte sur la manière ...

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Quel management des connaissances pour les établissements bancaires ?

Pallas-saltiel, Valérie et al. (2009)

À l’heure où les banques sont confrontées à des enjeux de risque sans précédents conjugués à une rude concurrence commerciale et un renouvellement de leur effectif, le management de leurs connaissances organisationnelles devient déterminant. L’ ...

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La révolution à petits pas : Pour une relecture du cas Ikea

SCHOETTL, JEAN-MARC (2009)

La littérature sur les stratégies de rupture porte principalement sur le résultat radical et nécessairement révolutionnaire de ce type de stratégie. Cette caractéristique peut inquiéter les managers, notamment dans des entreprises existantes, au point de ne ...

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Le manager hybride, acteur-passeur et acteur-clôture aux frontières institutionnelles : Analyse d’un médecin-chef de pôle hospitalier

Grenier, Corinne et al. (2015)

L’hybridation interroge les modes de conciliation entre une logique institutionnelle préexistante et une nouvelle. Les auteurs analysent l’habileté d’un manager hybride à soutenir ses équipes dans un contexte organisationnel pluri-institutionnel contesté. & ...

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« Emporté par la foule » : Quelles logistiques pour la consommation collaborative ?

Carbone, Valentina et al. (2016)

L’essor de la consommation collaborative suscite un net intérêt en sciences de gestion. Cependant, peu de travaux se sont penchés sur les aspects logistiques propres à cette évolution. S’appuyant sur l’analyse de 32 démarches collaboratives, ...

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L'adoption en France des normes IFRS relatives aux incorporels : Bouleversement des pratiques ou inertie ?

Bessieux Ollier, Corinne et al. (2010)

Cet article1 examine l’adoption obligatoire en France des normes IFRS relatives aux incorporels. Une typologie des pratiques comptables liées aux incorporels à la période de transition aux normes IFRS est recherchée. Les résultats font ressortir trois classes d&# ...

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Les espaces de coworking : nouveaux intermédiaires d’innovation ouverte ?

Fabbri, Julie et al. (2016)

Alors que le numérique se généralise, de nouveaux espaces de travail physiques, comme les espaces de coworking, se multiplient et rencontrent un engouement mondial. Dans cet article, les auteurs présentent trois espaces de coworking pour entrepreneurs innovants à travers l&# ...

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